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周颖玲院长特邀新加坡国家心脏中心主任、新加坡国家心脏委员会主席林延龄教授到我院为医院发展把脉指导

2017-09-28


广东省人民医院珠海医院
珠海市金湾中心医院
简报
金湾中心医院行政部2017 年4 月6 日

·周颖玲院长特邀新加坡国家心脏中心主任、新加坡国家心脏委员会主席林延龄教授到我院为医院发展把脉指导


周颖玲院长特邀新加坡国家心脏中心主任、新加坡国家心脏委员会主席林延龄教授到我院为医院发展把脉指导2017 年4 月6 日下午,新加坡国家心脏中心主任、新加坡国家心脏委员会主席、厦门大学医学院院长林延龄教授受周颖玲院长邀请,在第19 届中国南方国际心血管病学术会议召开前一天专程来到金湾中心医院,为医院未来发展把脉指导。金湾区人大副主任赵洁萍、区卫计局领导林伟、院领导、医院职能部门负责人、临床科室部分负责人参加了座谈。

林教授以自身丰富的经历,主要从人才培养、多点执业、医院信息化建设等几个方面介绍了医院管理和发展方面的先进经验。人才培养是医院未来发展最重要的因素,要做好临床医生、护理、医技人员的规范化培训,合理制定培训计划,结合临床实际需求对年轻的医护人员进行规范化培训,是医院人才梯队建设的重中之重。他强调,医生、护理、医技人员就如同支撑起一座高楼大厦的三个重要的栋梁,都是同样重要的,不可偏颇。他指出:合理的薪酬是吸引人才的关键,要让人才“安居乐业”。此外,在国家允许多点执业这种大环境下,医院要充分利用政策优势,考虑如何组建专业技术团队,吸引异地优秀专家来院作为学科带头人进行学科建设,学科带头人的眼光和水平决定了该学科未来发展的水平,所以要慎重选择。同时,随着国家分级诊疗政策的逐步完善,带动基层医生的成长,满足病人选择跟医生的趋向习惯,提供优质的医疗服务。

提到医院信息化建设,林教授分享了其它医院信息化管理的先进手段。他指出医院管理的信息化可以通过数据库的建立,资源快速共享,能使医院实现医疗质量持续改进,保证医疗安全有据可循,科学规范,改善医疗服务质量,对医疗资源进行精细化管理,降低成本,为医院管理决策提供有力的依据。最后,在座人员针对工作当中遇到的实际问题向林教授进行现场请教,林教授一一进行了详细解答。本次座谈会为我院管理水平的提升提供了宝贵经验,赢得了在场人员的一致好评。
(供稿部门:行政部  撰稿:王语超\陈萍  摄影:朱信诚\朱紫怡  编审:李玉荣)